сучасна...
    традиційна...
      інноваційна...
Переяслав-Хмельницька
ЗАГАЛЬНООСВІТНЯ ШКОЛА І-ІІІст. №5

офіційний шкільний сайт
Адреса: 08403, Київська обл.,
м.Переяслав-Хмельницький,
вул. Космонавтів 22
Телефон:
7-21-49 (Секретар)
E-mail:
zooch5@ukr.net
Попередній
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testsimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testsimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
  • testimage
    testimage
    testimage
    testimage
Наступний
Меню сайта
 
Про школу
 
Дозвілля
 
Корисні посилання




Ми знаходимось тут
 

Для вчителів

  • Атестація педагогічних працівників Переяслав-Хмельницької ЗОШ №5

Основна мета атестації - розвиток навчального закладу. В контексті основних функцій менеджменту атестацію можна розглядати як стимулюючу функцію розвитку як персоналу, так і самої школи. Усі функції менеджменту логічно взаємопов"язані. Якщо першочерговою є постановка мети діяльності закладу, то слід наголосити, що починається цей процес з аналізу стану школи на даний момент. Саме результати проведення атестації дають вичерпну  інформацію з цього питання.
Наступним кроком має бути планування й прийняття рішень, а також організацій та мотивацій функції. Завершує цей процес контроль досягнутих результатів, тобто проведення наступної атестації через визначений час.
Такий безперервний процес стане основою для подальшого планування й прийняття рішень, спрямованих на постійний розвиток. Саме тому атестація - це "альфа" і "омега" просування уперед. Із неї починається постановка мети, реальної й конкретизованої для даного етапу, а аналіз досягнутих результатів дозволяє викреслити основні задачі для наступних етапів розвитку організації. Головне призначення атестації - це спрямованість процесу на те, щоб кожний наступний етап сприяв росту конкретного співробітника, так і усього колективу загалом.
При проведенні атестації необхідно неухильно додержуватися вимог Типового положення про атестацію педагогічних працівників України, затвердженого наказом Міністерства освіти України від 20.08.1993 р. № 310, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 02.12.93 р. № 179 із змінами і доповненнями, та керуватися кваліфікаційними характеристиками педагогічних працівників, для яких встановлені кваліфікаційні категорії.
Вивчення досвіду роботи педагогічних працівників, його узагальнення та оформлення відповідних узагальнюючих документів проводиться членами атестаційної комісії і працівниками методичних кабінетів відділів освіти районних державних адміністрацій та виконкомів міських рад.

Форма входу
Логін:
Пароль:
 
Карта сайта
Календар
«  Вересень 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбНд
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
Годинник
 >
Педагогічна преса

ЗОШ І-ІІІ ст. №5 м.Переяслава-Хмельницького - Україна © 2018



Украинский портАл каталог сайтів Общественные науки в каталоге сайтов